【無料ウェビナー】HR・求人サイト向けLLMO “AI経由の就活・転職”時代、ChatGPTに選ばれる求人サイト戦略とは？

“AI経由の就職・転職活動”が広がる未来、求人サイトに求められる情報設計とは？

ChatGPTをはじめとした生成AIの普及により、求職者の情報収集行動が大きく変化しようとしています。
検索エンジンだけでなく、AIから求人情報を得るケースが増えていくなか、
企業や求人サイトが「AIに選ばれる」ための情報設計が新たなテーマとなっています。

本ウェビナーでは、「LLMO（Large Language Model Optimization）」の基本的な構造を踏まえながら、HR・求人業界における情報発信やサイト設計のこれからを徹底解説！

“AI経由の就活・転職活動”という変化を先取りし、
これからの求職者に選ばれるために、今押さえておきたいポイントをお届けします。

✓参加者限定特典

アンケート回答者には「LLMO対策チェックリスト」を特別配布！
貴社の検索戦略を最適化し、LLMO時代に選ばれるブランドを目指しましょう。

おすすめの対象者の方

• 検索や広告経由での応募獲得・流入数に課題を感じている求人メディア／HRサービスのご担当者
• 生成AIやChatGPTの普及により、求職者の情報収集行動が変化していると感じている方
• 自社の求人情報・サービスが“AIの回答”で正しく紹介されるための情報設計に関心がある方
• LLMOを活かした、求職者視点でのコンテンツ戦略やブランド訴求の最適化を検討している方

ウェビナーの内容

• LLMOの概要・背景
• LLMで、マーケティングがどう変わるか？
• なぜ今「LLMO対策」がHR/求人業界に求められるのか
• HR/求人業界のLLMO対策で押さえるべき点とその対策方法
• まとめ
• Q&A

ウェビナー概要

よくある質問

当日のウェビナーではQ&Aはありますか？

予定しています。※ウェビナーの説明によってQ&A時間は前後します

匿名での質問も可能なため、ぜひ当日は気軽に質問してみてください。

当日のウェビナー資料の配布はありますか？

当日のウェビナー資料の配布はありません。

後日、ホワイトペーパーという形で無料配布させていただく場合があります。

ホワイトペーパー公開後、メルマガや各種SNSでお知らせしますので、ダウンロードしたい場合は合わせて確認してみてください。

アーカイブ動画の配布はありますか？

当日のウェビナー動画の配布はありません。
後日、Q&A部分を除いたウェビナー動画という形で無料配布させていただく場合があります。
ウェビナー動画公開後、メルマガや各種SNSでお知らせしますので、ダウンロードしたい場合は合わせて確認してみてください。

Zoomのインストールは必要ですか？

Zoomのインストールは必須ではありません。

スマホから参加可能ですか？

スマホからの参加は可能です。

ただし、お一人様の申し込みで、スマホとPC（その他デバイス）などの2デバイスで視聴することはできません。

録画・録音は可能ですか？

当ウェビナーの録画・録音は、いかなる理由においても禁止とさせていただいております。